Специалисты «Росводоканал Оренбург» вошли в ТОП-100 лучших по стране

Сотрудники «Росводоканал Оренбург» (ООО «Оренбург Водоканал») вошли в «ТОП-100 лучших HR-ов» страны по результатам первого Всероссийского конкурса на звание «Лучший по профессии» среди специалистов по управлению персоналом. В нём приняли участие 1950 сотрудников по управлению персоналом из 305 городов России.

Начальник отдела организации труда и мотивации ООО «Оренбург Водоканал» Лариса Малолеткова вошла в десятку финалистов в номинации «Специалист по организации и оплате труда», ведущий экономист по труду Ксения Пустобаева — в номинации «Специалист по корпоративной социальной политике». Специалисты оренбургского водоканала продемонстрировали высокий уровень профессиональной подготовки и незаурядные способности, что помогло им завоевать звание высококвалифицированных и компетентных специалистов в области управления персоналом.

— Наше предприятие движется в ногу со временем, уделяя большое внимание обучению и развитию персонала, поощряя инициативных и талантливых работников. Грамотно выстроенная кадровая политика мотивирует сотрудников расти в профессиональном плане, что, несомненно, сказывается на репутации и имидже предприятия в целом, — говорит генеральный директор ООО «Оренбург Водоканал» Михаил Иванов.

По результатам участия в конкурсе Лариса Малолеткова и Ксения Пустобаева награждены почетными дипломами за достижения в области управления персоналом, информация о них  будет опубликована в официальном каталоге «ТОП-100 лучших HR-ов страны 2016 года».