В Оренбуржье подведены итоги XI Областного слета работающей молодежи

Оставить комментарий

В Медногорске прошел XI Областной слет работающей молодежи «Время новых возможностей». Мероприятие прошло с участием представителей региональной власти, руководителей Советов молодежи, общественных молодежных организаций, молодых специалистов предприятий области, руководителей кадровых служб, наставников, председателей профсоюзных организаций.  

Более 60 участников было представлено от 20 предприятий Оренбуржья и Казахстана:

— АО «Оренбургские минералы»;

— ПАО «Гайский ГОК»;

— АО«Уральская сталь»;

— ООО «Газпромнефть — Оренбург»;

— Филиал «Ириклинская ГРЭС» ОАО «ИНТЕР РАО – Электрогенерация»;

— ООО «Медногорский медно-серный комбинат»;

— Филиал ПАО «МРСК Волги» — «Оренбургэнерго»;

— АО «ПО «Стрела»;

— АО «МЭЗ «Уралэлектро»;

— АО «Завод бурового оборудования»;

— АО «ОЙЛГАЗТЭТ»;

— ООО «Сладковско-Заречное»;

— Филиал Оренбургский газоперерабатывающий завод ООО «Газпром переработка»;

— АО «Южно-Уральский завод магниевых соединений,

— ПАО «Орскнефтеоргсинтез»;

— АО «БАНК ОРЕНБУРГ»;

— АО «Оренбургнефть»;

— СПК «Птицефабрика Гайская»;

— АО «Орский машиностроительный завод»;

— ТОО «Вибро Мастер Казахстан».

В организации и проведении Слета задействованы представители общественных организаций.

— Развитие экономики Оренбуржья неразрывно связано с укреплением кадрового потенциала, закреплением молодых специалистов на местных предприятиях. Большая работа в этом плане ведется региональной властью. Понимает свои задачи и Общественная палата. Работающая молодежь должна видеть свою востребованность в регионе, чувствовать отдачу от своего труда, открывать для себя новые возможности. На эти задачи и нацелен Слет работающей молодежи. Два дня были насыщены деловой и культурной программой. Состоялся обмен межотраслевым опытом по работе с молодыми кадрами. Очень полезным стало знакомство с инновационными инженерными и управленческими проектами, посещение ведущих предприятий Оренбуржья ОА «МЭЗ» Уралэлектро» и ООО «Медногорский медно-серный комбинат». Проведен тренинг для инженерного состава предприятий. Молодые специалисты прошли обучение по формированию навыков эффективного управления командой, — отмечает председатель комиссии региональной Общественной палаты по вопросам экономики, промышленности, предпринимательства, труда и занятости, руководитель Областного Союза промышленников и предпринимателей Вячеслав Лагуновский.

— Вовлечение молодых специалистов в развитие промышленных предприятий области – важное направление, которое курируют и профильное ведомство, и его общественный совет. Хорошим стимулом становятся обучающие мероприятия, обмен опытом, конкурсы, — говорит председатель общественного совета при региональном министерстве промышленности и энергетики Александр Власов.

В рамках Слета состоялась церемония награждения победителей Областного конкурса инженерного искусства.

Победители в номинации «Лучший инженер»:

  • Сергей Михайлов, начальник отдела механической обработки на станках с ЧПУ АО «ПО «Стрела»;
  • Денис Белогай, главный инженер СПК «Птицефабрика Гайская»;
  • Артем Киян, руководитель направления по добыче ООО «Газпромнефть — Оренбург».

Победители в номинации «За высокий уровень представления проекта»:

  • Максим Щербаков, инженер-механик 2 категории ОГМ Общества «Медногорский медно-серный комбинат»;
  • Артем Киян, руководитель направления по добыче ООО «Газпромнефть — Оренбург»;
  • Алексей Шалаев, начальник отдела главного металлурга АО «ПО «Стрела»;
  • Владислав Ситак, руководитель отдела маркетинга АО «Южно-Уральский завод магниевых соединений»;
  • София Кшняйкина, специалист по химической переработке нефти и газа УПНГ ООО «Сладковско-Заречное»;
  • Юлия Косенко, начальник отдела кадров ООО «Медногорский медно-серный комбинат»;
  • Николай Командирчик, заместитель председателя по материально-техническому снабжению СПК «Птицефабрика Гайская»;
  • Виктор Лушников, начальник отдела главного сварщика АО «ПО «Стрела»;
  • Андрей Спиридонов, инженер-конструктор АО «Завод бурового оборудования»;
  • Ильсур Суюндуков, оператор ДНГ ООО «Газпромнефть — Оренбург».

В номинации «Проект года» одержал победу ООО «Медногорский медно-серный комбинат» (проект «Изменение конструкции подшипниковых узлов смесителей СШ-50».

В номинации «Разработка года» лидировали АО «ПО «Стрела» (за разработку и внедрение комплексной технологии изготовления твердосплавных неперетачиваемых пластин с контролем микроструктуры и состава компонентов за счет современных способов подготовки сырья и автоматизации процесса спекания заготовок) и ООО «Газпромнефть — Оренбург» (разработка комплексного интеллектуального инструмента TIGR (Tuning Intermittent Gas lift Regime).

В номинации «Технология года» лучшим признан АО «Южно-Уральский завод магниевых соединений» («Технология кремнемаг»).

За лучший управленческий проект отмечен ООО «Медногорский медно-серный комбинат» («Организация регулярных информационных встреч»).

По решению жюри, Диплом по специальной номинации «За высокий уровень организации производственного участка низковольтной аппаратуры АО «МЭЗ «Уралэлектро» вручен мастеру цеха Юлии Бублиенко.

Подведены итоги XI Областного смотра-конкурса «Лучшая организация по работе с молодыми кадрами-2022».

Победители в номинации «Лидер работающей молодежи Оренбургской области»:

  • Виктория Кудерова, ведущий специалист отдела по взаимодействию со СМИ АО «Оренбургнефть»;
  • Наталья Клипицкая, ведущий специалист по благотворительности и социальной политике АО «Орский машиностроительный завод».

В номинации «За высокий уровень организации подготовки высококвалифицированных кадров и проведения профориентационной работы» — АО «Медногорский медно-серный комбинат».

Лучшими Советами работающей молодежи признаны Советы:

  • Филиала Оренбургского газоперерабатывающего завода ООО «Газпром переработка»;
  • ПАО «Россети Волга» — филиала «Оренбургэнерго»;
  • ООО «Газпромнефть — Оренбург».

В номинации «Лучшая практика наставничества на предприятии» — АО «Оренбургнефть».

Победителями конкурса «Лучшая организация по работе с молодыми кадрами» признаны АО «Уральская Сталь» и АО «Оренбургнефть».

Все победители награждены дипломами, сертификатами о включении в Кадровый резерв и Знаками Отличия «Заслуженный профессионал Оренбургской области».

12+